|
• проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) на рабочих местах. Подробнее • проведение производственного контроля на рабочих местах. Подробнее • проведение оценки профессиональных рисков (ОПР) на рабочих местах с разработкой положения по оценке профрисков и управлению профрисками. Подробнее • предоставление типового пакета документов по охране труда (инструкции, программы обучения работников, внутренний аудит и контроль, проекты приказов, формы журналов, формы протоколов). • разработка положения о системе управления охраной труда (СУОТ) в организации. |
|
Форма заявки для заключения договора на оказание услуг по проведению специальной оценки условий труда (СОУТ) |
Основания для проведения Оценки профессиональных рисков
Ст. 209, 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н «Об утверждении типового положения о системе управления охраной труда» (СУОТ). Согласно Типового Положения о СУОТ работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает порядок реализации своих обязанностей по управлению профессиональными рисками.
Что такое Оценка профессиональных рисков?
Оценка профессиональных рисков является важной частью системы управления охраной труда, направленной на обеспечение безопасности и сохранение здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.
Оценка профессиональных рисков осуществляется путём формирования и поддержания профилактических мероприятий по оптимизации опасностей и рисков, в том числе по предупреждению аварий, травматизма и профессиональных заболеваний.
Оценка профессиональных рисков заключается в определении профессиональных опасностей в процессе выполнения сотрудником своих функциональных обязанностей, расчета вероятности наступления и тяжести последствий. По итогам работы составляется отчет, в котором отражены профессиональные опасности и методы их предотвращения.
Ответственность за отсутствие Оценки профессиональных рисков
При первичном выявлении государственной проверкой отсутствия или нарушения порядка оценки профрисков работодатель облагается штрафом до 80 тысяч рублей (ч.1 ст.5.27.1 КоАП). За повторное нарушение грозит административное приостановление деятельности сроком до 90 суток.
Важно отметить, что при наложении штрафа инспектор Государственной инспекции по труду (ГИТ) выпишет постановление на устранение нарушений. И Оценку профессиональных рисков необходимо будет провести.
Учитывая объём требований законодательства и специфику оценки профессиональных рисков, целесообразно привлечение в этих целях специализированной экспертной организации.
По этому методу для каждой выявленной опасности рассчитывается индекс профессионального риска (ИПР), который сравнивается с параметрами допустимых значений. Величину ИПР определяют, перемножив балльные значения трех показателей: вероятности, подверженности и последствий наступления опасных событий, по формуле:
Специалисты АО «МАМ» с многолетним стажем работы в области оценки условий труда:
— проведут идентификацию потенциально опасных ситуаций, возникающих в результате трудовой деятельности;
— составят реестр идентифицированных рисков, включающих в себя определение категории и типа риска и описание возможного опасного события
— составят отчёт с оформлением карт оценки профессиональных рисков;
— проведут оценку существующих мер управления;
— разработают мероприятия по снижению выявленных рисков;
— разработают положение об управлении профессиональными рисками.
По вопросу заключения договора, определения стоимости и условий проведения работ обращаться:
Менеджер отдела договоров
Захаров Михаил Михайлович
Тел. сотовый +7(921) 223-40-55
E-mail: zmm.69@mail.ru
